ブックレビュー 「M&A契約 モデル条項と解説」 初心者アドバイザー必見!これで契約書の作成も迷わない 執筆者 Dec 31, 2021 10:34:19 PM M&A M&Aアドバイザー M&Aの盛り上がりと共に、M&Aに関するノウハウ本がたくさん世に出ています。そんなノウハウ本の中で、初心者M&Aアドバイザーの皆様に参考になる書籍を紹介したいと思います。
数字で振り返る、2021年M&A支援の実績 執筆者 Dec 31, 2021 9:07:49 PM M&A 営業 M&Aアドバイザー 2018年から始めたM&A支援業務ですが、最近では協業するアドバイザリー会社様との案件のほか、自社直営での案件、地元である茨城県内の案件などに注力することが出来る様になりました。 当記事では、弊社における2021年のM&A支援業務を、具体的な数字に落とし込んでみました。今後、茨城県内でのM&A支援業務を検討している専門家の皆様に向けて、参考になる部分があれば幸いです。
バトンズ案件紹介(宮城県のエステサロン案件) 執筆者 Dec 31, 2021 8:25:00 PM M&A M&Aアドバイザー 買収 インターネット上のM&Aマッチングプラットフォーム『バトンズ』に掲載されている案件の中で、自社が同業者であれば買収を検討しても良いなと思った案件を紹介していきます。
事業承継・引継ぎ補助金とは? M&A交渉時も成約後も補助対象 執筆者 Dec 31, 2021 7:56:26 PM 補助金 M&A 事業承継・M&A後の経営革新に必要な費用、M&A時の専門家活用に必要な費用、などについて補助が出る「事業承継・引継ぎ補助金」。令和3年度の補正予算が発表され、令和4年以降の開始が待望されております。当記事では、本制度の概要を図を交えながら分かりやすく説明していきます。
茨城県が実施するマッチング支援策と、アドバイザーが取るべき戦略 執筆者 Dec 31, 2021 7:08:04 PM M&A 案件紹介 茨城県では、後継者不在の県内中小企業を支援し、県内の産業と雇用を維持する観点から、数多くのM&A支援策を打ち出しています。 当記事では、そんなM&A支援策の一つである「M&Aマッチング促進事業」とは何なのか?マッチング促進事業の実施に不可欠な「マッチングコーディネーター」とは何なのか?について説明していきます。
M&A交渉における最初の注意点 相手アドバイザーの熱量不足で交渉が止まってしまうことも 執筆者 Dec 31, 2021 6:26:50 PM M&A M&Aアドバイザー M&Aの交渉を進める際、自社が売り手側のアドバイザー、買い手には買い手のアドバイザーがついて進めるケースがあります。そんなケースでアドバイザーとして進める場合、気をつけなければならないことがあります。
M&Aってどんなイメージ?初心者オーナーはよく勘違いな態度で失敗しちゃうんです 執筆者 Dec 31, 2021 6:05:02 PM M&A 交渉 M&Aの交渉を進めていると、いかにも自分勝手に、勘違いして交渉を進めようとするオーナーに出会うことがあります。「買ってやるんだからいうこと聞け」「俺のいう通りにするなら譲ってやるよ」そんな考えを持っているオーナー同士の案件がうまく進むでしょうか?当記事ではスムーズに交渉を進めるために持つべきオーナーの心構えと、アドバイザーが伝えるべき心構えを紹介していきたいと思います。
初心者アドバイザー必見!買い手とマッチングしたらまず確認すべき事とは 執筆者 Dec 31, 2021 5:39:06 PM M&A M&Aアドバイザー M&Aの交渉を進めていると、「買収資金は金融機関からの融資で調達予定」という買い手が多いです。この言葉、真に受けて交渉を進めて良いでしょうか?答えはNOです。 当記事では、買い手の資金調達余力の重要性と、調達余力を確認する方法を紹介していきたいと思います。
放課後等デイサービス事業をM&Aで譲り受けるときに確認すべきポイント3選 執筆者 Dec 25, 2021 6:09:52 PM M&A M&Aアドバイザー 買収 最近、放課後等デイサービス事業の譲渡案件を目にする機会が増えてきました。 定員数が限られているため、売上の上限は決まってしまいますが、経費の額も想定しやすく、一定数以上の利用者の確保が出来ていれば安定した収益が確保できる業態であるため、異業種からの参入も増えてきています。 当記事では、そんな放課後等デイサービス事業に参入するにあたり、確認すべきポイント3選をご紹介していきたいと思います。
失敗してしまうと全員退職!? M&A後のスタッフへの対応における注意点を紹介 執筆者 Dec 25, 2021 5:45:36 PM M&A M&Aアドバイザー M&Aで事業(会社)を譲渡した後の懸念事項の一つに、スタッフが継続して働いてもらえるのか?という問題があります。売主、買主、それぞれの真摯な対応が必要な場面となるのですが、売主の対応一つで大きな問題へと繋がってしまう可能性があります。当記事では、問題に繋がりやすい売主の行動と、その解決策を紹介していきたいと思います。